Prijava
Traži
Pregledavate arhivu oglasa objavljenih na www.boljiposao.com.
Ovaj oglas je istekao 01.06.2022. i više nije aktivan.
Sadržaj oglasa prikazan je isključivo u informativne svrhe.
Trenutno aktivne oglase pogledajte na www.posao.hr.
Ovaj oglas je istekao 01.06.2022. i više nije aktivan.
Sadržaj oglasa prikazan je isključivo u informativne svrhe.
Trenutno aktivne oglase pogledajte na www.posao.hr.
Pomoćnik direktora
Oglas je istekao
Poslodavac:
Kategorija:
Mjesto rada:
Sarajevo
Rok prijave:
01.06.2022.
Na osnovu člana 24. stav (3) Zakona o državnoj službi u Federaciji Bosne i Hercegovine (»Službene novine Federacije BiH», br. 29/03, 23/04, 39/04, 54/04, 67/05, 8/06, 4/12, 99/15 i 9/17- Presuda Ustavnog suda Federacije Bosne i Hercegovine broj: U-13/16) i člana 5. Pravilnika o pravilima i postupku provedbe javnog konkursa i postavljenja državnih službenika u organima državne službe Federacije Bosne i Hercegovine (“Službene novine Federacije BiH”, broj: 13/19), a na zahtjev Službe za zajedničke poslove organa i tijela Federacije Bosne i Hercegovine, Agencija za državnu službu Federacije BiH, objavljuje
J A V N I K O N K U R S
za popunu radnog mjesta rukovodećeg državnog službenika
u Službi za zajedničke poslove organa i tijela
Federacije Bosne i Hercegovine
Radno mjesto:
Pomoćnik direktora u Odjeljenju za knjigovodstveno – materijalne poslove, planiranje i izradu budžeta, finansijske poslove, poslove informatike, nabavke i uskladištenje roba - 1 (jedan) izvršilac
Opis poslova: Pomoćnik direktora rukovodi Jedinicom i u tom pogledu ima ovlaštenja utvrđena u članu 32. Pravilnika o unutrašnjoj organizaciji (Osnovnim organizacijskim jedinicama: odjeljenjem, servisom i jedinicom neposredno rukovode pomoćnici direktora, a kabinetom direktora neposredno rukovodi šef kabineta. Pomoćnici direktora i šef kabineta u rukovođenju odjeljenjem, servisom, jedinicom ili kabinetom imaju sljedeća ovlaštenja, i to: da raspoređuju poslove i zadatke na službenike i namještenike ureda, odjeljenja, servisa, jedinica ili kabineta, da utvrđuju prioritet u obavljanju poslova i zadataka, da daju upute za rad i nadziru rad službenika i namještenika i koordiniraju rad u okviru odjeljenja, servisa, jedinica ili kabineta, da predlažu poslove i zadatke za godišnji program rada Službe, da utvrđuju periodične planove rada i obezbjeđuju njihovu realizaciju, da pripremaju izvještaj o radu Službe iz djelokruga odjeljenja, servisa, jedinica ili kabineta, da osiguravaju zakonito, stručno i blagovremeno obavljanje svih poslova iz nadležnosti odjeljenja, servisa, jedinica ili kabineta, da provode akte, pravila i uputstva o internoj kontroli, da redovno (svakodnevno, sedmično i mjesečno) upoznaju direktora Službe o stanju i problemima u vezi vršenja poslova iz nadležnosti odjeljenja, servisa, jedinica ili kabineta i da predlažu direktoru preduzimanje određenih mjera radi rješavanja postojećih problema u odjeljenju, servisu, jedinici ili kabinetu radi pravilnog i blagovremenog vršenja svih poslova iz nadležnosti odjeljenja, servisa, jedinica ili kabineta.Pomoćnici direktora i šef kabineta odgovorni su za korištenje financijskih, materijalnih i ljudskih potencijala koji su im povjereni, te ovlaštenja ostvaruju na način što sredstva mogu koristiti isključivo za namjene za koju su dodijeljena i svojim vlastitim odlukama ne mogu mijenjati predviđene namjene, bez saglasnosti direktora Službe. U vršenju ovlaštenja pomoćnici direktora i šef kabineta dužni su postupati po nalogu direktora Službe i izvještavati ga o poduzetim mjerama i rezultatima postignutim tim mjerama. Pomoćnici direktora i šef kabineta za svoj rad i rad odjeljenja, servisa, jedinica odnosno kabineta kojim rukovode neposredno odgovaraju direktoru Službe, u skladu sa zakonom, drugim propisima i Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji).
Neposredno vrši najsloženije poslove iz nadležnosti Odjeljenja i to: prati zakonske propise koji se odnose na knjigovodstveno-finansijske i materijalne poslove iz nadležnosti Odjeljenja; programira i planira poslove i zadatke i potrebna sredstva za njihovo izvršenje; prati zakonske propise i na osnovu uputa Federalnog ministarstva finansija/financija izrađuje godišnji i trogodišnji budžet (DOB); prati ostvarivanje planova budžeta i daje prijedloge rješenja problema; Vrši kontrolu zakonitosti finansijsko-materijalnog poslovanja i poslovanja nabavki; predlaže računovodstvene politike i unapređenje knjigovodstvenog i finanijskog poslovanja; izrađuje nacrte akata, informacije i analize iz domena Odjeljenja; daje prijedloge izrade tenderske dokumentacije u skladu sa Zakonom o javnim nabavkama; prati propise iz oblasti poreza na dodanu vrijednost i Zakona fiskalizacije; vrši organizaciju materijalno-finansijskih poslova i poslova Budžeta u okviru Odjeljenja; vrši druge poslove iz nadležnosti Službe koje odredi direktor. Pripadajuća osnovna neto plaća: 1.801,80 KM
Kandidati moraju ispunjavati opće uvjete iz člana 25. Zakona o državnoj službi u Federaciji Bosne i Hercegovine:
da je državljanin Bosne i Hercegovine;
da je stariji od 18 godina;
da ima univerzitetsku diplomu ili druge obrazovne ili akademske kvalifikacije najmanje VII stručne spreme odnosno visoko obrazovanje prvog, drugog ili trećeg ciklusa Bolonjskog sistema studiranja, što se utvrđuje propisom kojim se uređuju poslovi osnovne djelatnosti i pomoćno tehnički poslovi i uvjet za njihovo obavljanje u organima državne službe u Federacije i Bosne i Hercegovine;
da je zdravstveno sposoban/a za vršenje određenih poslova predviđenih za to radno mjesto;
da u posljednje tri godine od dana objavljivanja upražnjenog radnog mjesta lice nije otpušteno iz državne službe kao rezultat disciplinske mjere na bilo kojem nivou vlasti u Bosni i Hercegovini;
da nije obuhvaćeno odredbom člana IX.1. Ustava Bosne i Hercegovine.
Pored općih uvjeta navedenih u javnom konkursu kandidati moraju ispunjavati i sljedeće posebne uvjete i to :
VSS - VII stepen stručne spreme, odnosno visoko obrazovanje prvog ciklusa (koji se vrednuje sa 240 ECTS bodova) ili drugog ili trećeg ciklusa Bolonjskog sistema studiranja, ekonomski fakultet,
najmanje 5 (pet) godina radnog staža u struci, nakon sticanja VSS
poznavanje rada na računaru,
Prijavljivanje-potrebni dokumenti:
1. Kandidati se prijavljuju na javni konkurs dostavljanjem uredno popunjenog prijavnog obrasca Agencije za državnu službu Federacije BiH (može se preuzeti u prostorijama Službi Agencije ili Odsjeka za postavljenja za federalne organe državne službe u Sarajevu, ul. Branilaca Sarajeva br. 15. ili na web stranici Agencije: www.adsfbih.gov.ba).
2. Kandidati koji nisu izuzeti od polaganja ispita općeg znanja dužni su uz prijavu na javni konkurs dostaviti dokaz o radnom stažu u struci nakon sticanja visoke stručne spreme u skladu sa uslovima iz konkursa (original ili ovjerene kopije) na propisanom Obrascu uvjerenja (može se preuzeti u prostorijama Službi Agencije ili Odsjeka za postavljenja za federalne organe državne službe u Sarajevu ul. Branilaca Sarajeva br. 15.) ili na web stranici Agencije: www.adsfbih.gov.ba).
NAPOMENE ZA KANDIDATE:
O datumu, vremenu i mjestu polaganja stručnog ispita kandidati će biti obavješteni putem web stranice Agencije, www.adsfbih.gov.ba. Imena kandidata se ne objavljuju. Ako kandidat ne pristupi polaganju stručnog ispita smatrat će se da je odustao od dalje konkursne procedure.
Kandidate, koji polože stručni ispit (pismeni i intervju), Agencija će pisano obavjestiti o vremenu i načinu dostavljanja dokaza o ispunjavanju uvjeta javnog konkursa.
Ovjerena fcc diplome o završenom visokom obrazovanju na mjestu ovjere nadležnog organa mora sadržavati napomenu da izvornik, dakle diploma, sadrži suhi žig koji se na fotokopiji ne vidi. Ovjerene fotokopije diploma moraju sadržavati i potpise ovlaštenih lica.
Agencija može u svakoj fazi konkursne procedure zatražiti od kandidata na uvid originale priloženih kopija dokumenata koji služe u svrhu dokazivanja ispunjavanja uvjeta javnog konkursa. Ukoliko pozvani kandidat ne postupi po zahtjevu Agencije za provjeru izvornosti dostavljenih ovjerenih fotokopija dokumenata, bit će isključen iz konkursne procedure.
Istovremeno sa dostavom dokaza o ispunjavanju uvjeta javnog konkursa, kandidat, koji polaže pravo na prioritetno zapošljavanje po osnovu posebnog zakona, dužan je dostaviti i odgovarajuće dokaze o svom statusu u skladu sa propisom na koji se poziva.
Kandidati u javnom konkursu moraju ispunjavati uvjete javnog konkursa sa danom njegove objave u „Službenim novinama Federacije BiH“ , neovisno od toga kada su dokazi zatraženi ili dostavljeni.
Kandidat koji u bilo čemu ne postupi po navodima javnog konkursa biće isključen iz konkursne procedure bez mogućnosti ponavljanja propuštene radnje.
Prijava, sa potrebnim dokumentima, dostavlja se u roku od 15 dana, od objave javnog konkursa u „Službenim novinama Federacije BiH”, putem pošte, preporučeno na adresu:
Agencija za državnu službu Federacije BiH
Odjeljenje za provedbu i praćenje primjene zakona o državnoj službi
Odsjek za postavljenja za federalne organe državne službe
Ul. Hamdije Čemerlića br. 2
71 000 S a r a j e v o
sa naznakom:
„Javni konkurs za popunu radnog mjesta državnog službenika
u Službi za zajedničke poslove organa i tijela
Federacije Bosne i Hercegovine,
(sa pozivom na broj: 06-30-8-573/22)”
