Umjetna inteligencija (AI) već usmjerava način na koji šaljemo e-poštu, sintetizujemo istraživanja, pa čak i otklanjamo greške koda na poslu. Pomalo prodire i u druge, važnije aspekte našeg rada. Jedan primjer? Kandidati za posao sve se više provjeravaju kroz virtualne, unaprijed snimljene intervjue koje vodi AI, prema novom istraživanju citiranom u “Harvard Business Reviewu”. Najekstremnija...
Ostatak vijesti pročitajte ovdje.