Kalkulator plate
Prijava
Traži
Rezultati istraživanja koji su nas nasmijali… i malo rastužili.
Portal boljiposao.com proveo je mini-istraživanje o tome kako radnici vide najčešće fraze iz oglasa za posao – i da li uopšte vjeruju u ono što poslodavci pišu. Odgovori više od 325 ispitanika iz cijele BiH (58% žena, 42% muškaraca) otkrili su ono što smo svi potajno znali: oglas i realnost često nemaju puno zajedničkog.
Ko je odgovarao?
Najviše učesnika dolazi iz Republike Srpske (31.5%) i Sarajevskog kantona (30.7%), a slijedi Zeničko-dobojski kanton (15%) i Tuzlanski kanton (10%).
Najzastupljenija dobna grupa je 45–54 godine (33%), što znači – govorimo o ljudima koji su vidjeli svašta.
Fraze koje su nasmijale (jer znamo šta znače u praksi)
Na pitanje koja rečenica iz oglasa je najkomičnija, ispitanici su bili brutalno iskreni:
„Rad u dinamičnom okruženju“ – 24% (prevod: svaki dan novi haos)
„Stimulativna primanja“ – 20.5% (aplauz uključen)
„Konkurentna primanja“ – 18% (u poređenju s volontiranjem, sve je konkurentno)
„Mogućnost napredovanja“ – 15.7% (ako neko da otkaz… eventualno)
Fraze koje očito više nikoga ne mogu zavarati? „Mlad i perspektivan tim“ (samo 1.5% glasova), vjerovatno jer prosjek godina u firmama često govori sasvim drugu priču.
Vjerujete li u oglase? Pa…
Najbolji odgovor — i najtužniji — osvojio je prvo mjesto:
„Kao što vjerujem u Deda Mraza“ – 47%
Skoro polovina ispitanika više ni ne pokušava vjerovati oglasima.
Ipak, 41% kaže da ima i poštenih poslodavaca, iako su rijetki kao slobodan parking u centru Sarajeva.
Timski rad? Timski mit!
Čak 54% ispitanika smatra da je „timski rad“ zapravo mit koji se prenosi s generacije na generaciju.
Značajan broj vidi ga ovako:
„Kad svi rade – osim šefa“ (17%)
„Kad jedan radi – a ostali ga tapšaju“ (17%)
Dakle, timski rad i jednorog su trenutno u istom rangu vjerovatnosti.
A „konkurentna plata“?
Tu je situacija još iskrenija:
55% kaže: „Jesam, više puta.“
24%: „Svaki put.“
19%: „Još nisam, ali se mentalno spremam.“
Najhrabriji odgovor (0.79%): „Ja sam taj što je to napisao u oglasu.”
Bar je iskren!
Zašto smo radili ovo istraživanje?
Zato što tržište rada treba više iskrenosti. Oglasi nisu mjesto za poeziju, nego za realne informacije. Radnici znaju čitati između redova – a sada smo te redove i zvanično zabilježili.
Portal boljiposao.com nastavit će kroz istraživanja i edukaciju pomagati poslodavcima da pišu bolje, jasnije i poštenije oglase – jer samo tako možemo vratiti povjerenje na tržište rada.
Do tada…
Kad sljedeći put pročitate „dinamično okruženje“, sjetite se našeg istraživanja.
Možda je bolje da zavežete pertle – i pripremite se za sprint.
Pratite nas na LinkedIn-u zato što svakodnevno donosimo najnovije oglase, vijesti i savjete za traženje posla i razvoj karijere -> www.linkedin.com/company/boljiposao-com
Na radnom mjestu
Preduzetništvo
Magazin
HR karijere
Edukacija
Biznis tracheraj
