Prijava
Traži
Pregledavate arhivu oglasa objavljenih na www.boljiposao.com.
Ovaj oglas je istekao 23.07.2020. i više nije aktivan.
Sadržaj oglasa prikazan je isključivo u informativne svrhe.
Trenutno aktivne oglase pogledajte na www.posao.hr.
Ovaj oglas je istekao 23.07.2020. i više nije aktivan.
Sadržaj oglasa prikazan je isključivo u informativne svrhe.
Trenutno aktivne oglase pogledajte na www.posao.hr.
Stručni saradnik za upravno rješavanje u Službi za opću upravu, društvene djelatnosti, boračko-invalidsku zaštitu i raseljene osobe
Oglas je istekao
Poslodavac:
Kategorija:
Mjesto rada:
Živinice
Rok prijave:
23.07.2020.
O poslu
Opis radnog mjesta:
Na osnovu člana 37. i 87., stav 2. Zakona o državnoj službi u Tuzlanskom kantonu
(''Službene novine TK'', br: 7/17, 10/17, 10/18 i 14/18), a na zahtjev Grada Živinice,
Agencija za državnu službu Federacije Bosne i Hercegovine, objavljuje
JAVNI KONKURS
za popunu radnih mjesta državnih službenika u Gradu Živinice
Radna mjesta:
01. Viši stručni saradnik za upravno rješavanje u Službi za opću upravu,
društvene djelatnosti, boračko-invalidsku zaštitu i raseljene osobe, Odsjek za
opću upravu i društvene djelatnosti - 1 (jedan) izvršilac,
02. Stručni saradnik u Centru za pružanje usluga građanima u Službi za opću
upravu, društvene djelatnosti, boračko-invalidsku zaštitu i raseljene osobe,
Odsjek za opću upravu i društvene djelatnosti - 1 (jedan) izvršilac,
03. Stručni saradnik za pravne poslove u Službi za opću upravu, društvene
djelatnosti, boračko-invalidsku zaštitu i raseljene osobe, Odsjek za opću
upravu i društvene djelatnosti - 1 (jedan) izvršilac,
04. Stručni saradnik za upravno rješavanje u Službi za opću upravu, društvene
djelatnosti, boračko-invalidsku zaštitu i raseljene osobe, Odsjek za boračkoinvalidsku zaštitu i raseljene osobe - 1 (jedan) izvršilac,
05. Stručni saradnik za mala i srednja preduzeća i turizam u Službi za lokalni
ekonomski razvoj, finansije i trezor, Odsjek za lokalni ekonomski razvoj - 1
(jedan) izvršilac,
06. Stručni saradnik za upravno rješavanje u Službi za urbanističko planiranje,
komunalne, geodetske i imovinsko-pravne poslove, Odsjek za urbanističko
planiranje- 1 (jedan) izvršilac,
07. Stručni saradnik za upravno rješavanje u Službi za urbanističko planiranje,
komunalne, geodetske i imovinsko-pravne poslove, Odsjek za geodetske i
imovinsko-pravne poslove - 2 (dva) izvršioca.
01. Opis poslova: vodi upravni postupak i izrađuje rješenja u skladu sa Zakonom
o matičnim knjigama; obavlja poslove i zadatke koji proizilaze iz Zakona o slobodi
pristupa informacijama u BiH; vodi upravni postupak u svim ostalim stvarima iz
nadležnosti Odsjeka; stara se o izvršavanju rješenja iz svoje nadležnosti; pružanje
stručne pravne pomoći; izrađuje periodične i godišnje izvještaje o svom radu;
posebnu pažnju posvećuje otvorenom i ljubaznom odnosu prema korisnicima usluga
i građanima; izrađuje prednacrte općih pravnih akata Grada Živinice, kao i prijedloge
njihovih izmjena; vrši nomotehničku obradu pomenutih propisa kao i pripremanje
izmjena istih; učestvuje u davanju stručnih mišljenja o nacrtima i prijedlozima općih
akata Grada Živinice u čijoj izradi ne učestvuje direktno, kao i stručnog mišljenja na
nacrte i prijedloge sporazuma i ugovora koje potpisuje Grad Živinice, i to u pogledu
njihove usklađenosti sa Ustavom i pozitivnim zakonskim propisima; vrši stručnu
obradu i selekciju materijala koji služe za izradu odluka i drugih općih akata čiji je
donosilac Grad Živinice; priprema stručna pravna mišljenja, objašnjenja i odgovore u
pogledu primjene zakona i općih pravnih akata čiji je donosilac Grad Živinice, a
povodom upita građana, pravnih osoba i drugih subjekata, po nalogu pretpostavljenih
lica, ali i po službenoj dužnosti; vodi evidenciju donesenih općih pravnih iz nadležnosti
Odsjeka; prati izmjene zakonskih propisa o čemu blagovremeno upoznaje
pretpostavljenog rukovodioca, te inicira izmjene gradskih akata u skladu sa
izmijenjenim zakonskim propisima; obavlja poslove vezane za otvorenu telefonsku
liniju grada, vodeći računa o rokovima u kojima se pružaju odgovori građanima;
evidentira i oglašava informacije iz svoje oblasti na oglasnoj ploči grada; prati stanje
u ovoj oblasti, te pismenim putem pretpostavljenom rukovodiocu predlaže mjere za
njeno unapređenje; prati izmjene zakonskih propisa u ovoj oblasti, te inicira i
učestvuje u usklađivanju gradskih akata sa tim izmjenama, odnosno donošenju novih
propisa; odgovara za zakonito, ažurno i blagovremeno obavljanje poslova i zadataka;
obavlja i druge poslove koje mu naloži pretpostavljeni rukovodilac.
02. Opis poslova: vodi upravni postupak i izrađuje rješenja u skladu sa Zakonom
o matičnim knjigama; obavlja poslove i zadatke koji proizilaze iz Zakona o slobodi
pristupa informacijama u FBiH; vodi upravni postupak u svim ostalim stvarima iz
nadležnosti Odsjeka; stara se o izvršavanju rješenja iz nadležnosti Centra; inicira,
izrađuje i odgovara za realizaciju planova, pri čemu vodi računa o utvrđenim rokovima
i prioritetima, te izrađuje programe i projekte iz nadležnosti Centra; podnosi godišnji
izvještaj o radu, te izvještaje o izvršenju mjesečnih planova rada, sa podacima o
pojedinačnom angažmanu službenika i namještenika u Centru; inicira i preduzima
mjere na poboljšanju kvaliteta usluga koje se pružaju korisnicima, a posebno
profesionalnog i ljubaznog odnosa, te daje odgovore u svim nejasnim i spornim
situacijama, između zaposlenika Centra za pružanje usluga građanima i građana;
osigurava propisanu radnu disciplinu; prati tehničku ispravnost svih uređaja u šalter
sali i poduzima mjere za otklanjanje eventualnih kvarova sa nadležnim licem za
poslove održavanja uređaja; u skladu sa propisima, osigurava dostavljanje nadležnim
institucijama ili organima statističke i druge podatke; prati, primjenjuje i osigurava
primjenu propisa iz nadležnosti Centra za pružanje usluga građanima, o čemu
blagovremeno upoznaje zaposlenike i daje im potrebne upute za rad; po potrebi
neposredno pruža usluge korisnicima na šalterima; prati stanje u ovoj oblasti, te
pismenim putem pretpostavljenom rukovodiocu predlaže mjere za njeno
unapređenje; prati izmjene zakonskih propisa u ovoj oblasti, te inicira i učestvuje u
usklađivanju gradskih akata sa tim izmjenama, odnosno donošenju novih propisa; u
saradnji sa Šefom Odsjeka vrši nabavku matičnih knjiga i izvoda iz matičnih knjiga od
nadležnog Federalnog Ministarstva i poduzima sve potrebne mjere za izvršenje tih
poslova; vodi brigu o sigurnom i blagovremenom otključavanju, otvaranju, zatvaranju
i zaključavanju prostorija Centra, te sigurnosti službene dokumentacije, prečata i
informatičke opreme u Centru; odgovara za zakonito, ažurno i blagovremeno
obavljanje poslova i zadataka; obavlja i druge poslove koje mu naloži pretpostavljeni
rukovodilac.
03. Opis poslova: vodi matičnu knjigu, personalna dosijea i radne knjižice
zaposlenih u svim službama; vodi evidenciju zaposlenih po službama, stručnoj
spremi i drugim klasifikacijama; upisuje radni staž kao i druge potrebne podatke
vezane za radni odnos; prikuplja zahtjeve službi vezano za radne odnose, priprema
i raspisuje konkurse i oglase; popunjava obrasce, izrađuje rješenja o prijemu,
rasporedu, godišnjem odmoru i dopustima; unosi u personalna dosijea zaposlenih
službene zabilješke u vezi sa poštivanjem radnog vremena, radnom disciplinom,
stimulativnim i disciplinskim mjerama; donosi rješenja o platnim razredima i
koeficijentima zaposlenika; donosi rješenja o primanjima koja nemaju karakter plaće,
jubilarne nagrade i slično, za državne službenike i namještenike; priprema i dostavlja
prijave i odjave radnika kod zajednice zdravstva i PIO; priprema dokumentaciju za
zasnivanje, prestanak radnog odnosa, penzionisanje, ocjenu radne sposobnosti,
polaganje stručnih ispita i drugo; vrši nabavku karti za prevoz zaposlenika; pružanje
stručne pravne pomoći; prati i primjenjuje propise iz oblasti radnih odnosa; osigurava
zaštitu personalnih dosijea uposlenika; vodi i održava ažurnim propisane i druge
evidencije iz oblasti personalnih poslova i izdaje uvjerenja i potvrde iz istih; sarađuje
sa Agencijom za državnu službu Federacije BiH i vrši ažurno dostavljanje promjena
u evidenciji, u skladu sa zakonom; prati stanje u ovoj oblasti, te pismenim putem
pretpostavljenom rukovodiocu predlaže mjere za njeno unapređenje; prati izmjene
zakonskih propisa u ovoj oblasti, te inicira i učestvuje u usklađivanju gradskih akata
sa tim izmjenama, odnosno donošenju novih propisa; odgovara za zakonito, ažurno
i blagovremeno obavljanje poslova i zadataka; obavlja i druge poslove po nalogu
pretpostavljenog rukovodioca.
04. Opis poslova: vodi i rješava prvostepeni upravni postupak u domenu
nadležnosti Odsjeka; rješava zahtjeve za jednokratne novčane i druge pomoći;
prikuplja i izrađuje bazu podataka o korisnicima prava putem Odsjeka; pruža stručnu
pravnu pomoć; izrađuje izvještaje o stanju upravnog rješavanja iz svog djelokruga
rada, brojčano, zbirno i po pojedinim vrstama i kategorijama primanja; prati stanje u
ovoj oblasti, te pismenim putem pretpostavljenom rukovodiocu predlaže mjere za
njeno unapređenje; prati izmjene zakonskih propisa u ovoj oblasti, te inicira i
učestvuje u usklađivanju gradskih akata sa tim izmjenama, odnosno donošenju novih
propisa; sarađuje sa drugim službama i institucijama; sa nadležnim institucijama
realizira programe zapošljavanja dokvalifikovanih i prekvalifikovanih korisnika
programa boračko-invalidske zaštite i o tome vodi službenu evidenciju; odgovara za
zakonito, ažurno i blagovremeno obavljanje poslova; obavlja i druge poslove po
nalogu pretpostavljenog rukovodioca.
05. Opis poslova: vodi postupak utvrđivanja minimalnih tehničkih uslova za
poslovne subjekte u skladu sa zakonom; pruža stručnu i tehničku podršku ulagačima
i investitorima u oblasti malog i srednjeg poduzetništva; vodi interni registar malog i
srednjeg poduzetništva; učestvuje u pripremi periodičnih informacija i drugih
materijala za Gradonačelnika i Gradsko vijeće; prati propise viših organa vlasti iz ove
oblasti i učestvuje u izradi gradskih propisa iz ove oblasti, te prati i predlaže mjere za
njihovo provođenje; učestvuje u izradi projekata za razvoj malog i srednjeg
poduzetništva; učestvuje u kreiranju promotivnog materijala za promociju malog i
srednjeg poduzetništva; unapređivanje općih uslova boravka turista, te podizanje
kvalitete turističkih i drugih komplementarnih usluga, očuvanja i stvaranja
prepoznatljivog i privlačnog turističkog okruženja, te osiguranje turističkog
gostoprimstva; promocija turističkog proizvoda lokalne zajednice u skladu sa
sistemom promicanja turizma i njegovim posebnim i općim zadacima od lokalnog do
federalnog nivoa; razvijanje svijesti o važnosti i gospodarskim, društvenim i drugim
učincima turizma, te po potrebi i važnosti očuvanja i unapređenja svih elemenata
turističkog proizvoda lokalne zajednice; izrađuje analitičke, informacione i druge
materijale iz oblasti turizma u okviru propisane metodologije (prati i istražuje promjene
u oblasti turizma, analizira kretanje turističke potrošnje, prometa i efekta od turizma,
kretanje cijena turističke ponude, te izrađuje potrebnu dokumentaciju o tim
promjenama); radi na razvoju turizma, planiranju, izradi i implementaciji projekata za
turizam i turističku propagandu; odgovara za zakonito, ažurno i blagovremeno
obavljanje poslova i zadataka; obavlja druge poslove po nalogu pretpostavljenog
rukovodioca.
06. Opis poslova: samostalno vodi prvostepeni upravni postupak u oblastima koje
spadaju u nadležnost ovog odsjeka; vodi prvostepeni upravni postupak i u drugim
predmetima koji spadaju u nadležnost ovog odsjeka; priprema i daje šefu Službe
podatke za sačinjavanje odgovarajućih informacija i izvještaja; analizira, inicira,
priprema i izrađuje nacrte i prijedloge gradskih i drugih propisa iz nadležnosti odsjeka;
organizira, koordinira i kontroliše rad izvršilaca u oblasti upravnog rješavanja, daje
prijedloge za rješavanje predmeta iz nadležnosti Službe; izrađuje informacije, analize
i izvještaje o radu; pružanje stručne pravne pomoći; vodi interni registar upravnih
predmeta i druge propisane evidencije o rješavanju u upravnim stvarima iz
nadležnosti odsjeka; prati stanje u ovoj oblasti, te pismenim putem pretpostavljenom
rukovodiocu predlaže mjere za njeno unapređenje; prati izmjene zakonskih propisa
u ovoj oblasti, te inicira i učestvuje u usklađivanju gradskih akata sa tim izmjenama,
odnosno donošenju novih propisa; odgovara za zakonito, ažurno i uredno izvršavanje
poslova; obavlja i druge poslove po nalogu pretpostavljenog rukovodioca; vrši uviđaje
na terenu, snimanje stepena oštećenja objekata; prikuplja neophodnu dokumentaciju
za planiranje i realizaciju planiranih aktivnosti; vrši kontrolu korištenja stambenih
prostora; izvršava postupak iseljenja nezakonitih korisnika stambenih prostora i
nekretnina koje su stavljene pod upravu Grada; obilazi teren, obavlja kontrolu u
stanovima koji su ostali bez nosioca stanarskog prava, a koji su na raspolaganju
vlasniku radi otkupa, zakupa, privremene dodjele, prenosa stanarskog prava; vrši
identifikaciju lica koja koriste stanove, uzima izjavu na licu mjesta od stanara,
prisustvuje, po potrebi, izvršenju rješenja u administrativnom postupku; prati
promjene na terenu u vezi korištenja stanova, vodi evidenciju zapisnika i drugih
podataka o izvršenoj kontroli; obavlja i druge poslove po nalogu pretpostavljenog
rukovodioca.
07. Opis poslova: samostalno vodi prvostepeni upravni postupak u predmetima koji
spadaju u nadležnost ovog Odsjeka; priprema i daje šefu Odsjeka podatke za
sačinjavanje odgovarajućih informacija i izvještaja; analizira, inicira, priprema i
izrađuje nacrte i prijedloge gradskih i drugih propisa iz nadležnosti Odsjeka;
organizira, koordinira i kontroliše rad izvršilaca u oblasti upravnog rješavanja, daje
prijedloge za rješavanje predmeta iz nadležnosti Odsjeka; izrađuje informacije,
analize i izvještaje o radu; pružanje stručne pravne pomoći; vodi interni registar
upravnih predmeta i druge propisane evidencije o rješavanju u upravnim stvarima iz
nadležnosti Odsjeka; prati stanje u nadležnosti Odsjeka, te pismenim putem
pretpostavljenom rukovodiocu predlaže mjere za njeno unapređenje; prati izmjene
zakonskih propisa u ovoj oblasti, te inicira i učestvuje u usklađivanju gradskih akata
sa tim izmjenama, odnosno donošenju novih propisa; odgovara za zakonito, ažurno
i uredno izvršavanje poslova; obavlja i druge poslove po nalogu pretpostavljenog
rukovodioca.
Kandidati moraju ispunjavati opće uvjete iz člana 38. Zakona o državnoj službi u
Tuzlanskom kantonu:
1. da je državljanin Bosne i Hercegovine;
2. da je stariji od 18 godina;
3. da ima univerzitetsku diplomu ili druge obrazovne ili akademske kvalifikacije
najmanje VII stepena stručne spreme odnosno visoko obrazovanje najmanje prvog
ciklusa Bolonjskog sistema studiranja, što se utvrđuje uredbom iz člana 10. stav (2)
Zakona o državnoj službi u Tuzlanskom kantonu;
4. da je zdravstveno sposobno za obavljanje poslova predviđenih za to radno mjesto;
5. da u posljednje tri godine, od dana objavljivanja upražnjenog radnog mjesta, lice nije
otpušteno iz državne službe kao rezultat disciplinske mjere, na bilo kojem nivou vlasti
u Bosni i Hercegovini;
6. da nije obuhvaćeno odredbom člana IX 1. Ustava Bosne i Hercegovine.
Pored općih uvjeta kandidati moraju ispunjavati i posebne uvjete propisane
Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji i to:
Za poziciju 01:
-VSS/VII stepen stručne spreme - Pravni fakultet ili I ciklus Visokog obrazovanja
Bolonjskog sistema studiranja sa najmanje 240 ECTS bodova - pravne ili upravne
struke,
-najmanje 2 (dvije) godine radnog staža u struci nakon završene VSS,
-poznavanje rada na računaru,
-položen vozački ispit „B“ kategorije, (obavezno upisati kategoriju vozačkog ispita,
broj, datum i izdavaoca vozačke dozvole u dijelu prijavnog obrasca Agencije
„Posebni ispiti traženi javnim konkursom“).
Za poziciju 02:
-VSS/VII stepen stručne spreme - Pravni fakultet ili I ciklus Visokog obrazovanja
Bolonjskog sistema studiranja sa najmanje 180 ECTS bodova - pravne ili upravne
struke,
-najmanje 1 (jedna) godina radnog staža u struci nakon završene VSS,
-položen vozački ispit „B“ kategorije, (obavezno upisati kategoriju vozačkog ispita,
broj, datum i izdavaoca vozačke dozvole u dijelu prijavnog obrasca Agencije
„Posebni ispiti traženi javnim konkursom“).
Za poziciju 03:
-VSS/VII stepen stručne spreme - Pravni fakultet ili I ciklus Visokog obrazovanja
Bolonjskog sistema studiranja sa najmanje 180 ECTS bodova - pravne ili upravne
struke,
-najmanje 1 (jedna) godina radnog staža u struci nakon završene VSS,
-poznavanje rada na računaru,
-položen vozački ispit „B“ kategorije, (obavezno upisati kategoriju vozačkog ispita,
broj, datum i izdavaoca vozačke dozvole u dijelu prijavnog obrasca Agencije
„Posebni ispiti traženi javnim konkursom“).
Za poziciju 04:
-VSS/VII stepen stručne spreme - Pravni fakultet ili I ciklus Visokog obrazovanja
Bolonjskog sistema studiranja sa najmanje 180 ECTS bodova - pravne ili upravne
struke,
-najmanje 1 (jedna) godina radnog staža u struci nakon završene VSS,
-položen vozački ispit „B“ kategorije, (obavezno upisati kategoriju vozačkog ispita,
broj, datum i izdavaoca vozačke dozvole u dijelu prijavnog obrasca Agencije
„Posebni ispiti traženi javnim konkursom“).
Za poziciju 05:
-VSS/VII stepen stručne spreme - Pravni fakultet ili I ciklus Visokog obrazovanja
Bolonjskog sistema studiranja sa najmanje 180 ECTS bodova - pravne ili upravne
struke,
-najmanje 1 (jedna) godina radnog staža u struci nakon završene VSS,
-poznavanje rada na računaru,
-aktivno znanje engleskog i njemačkog jezika, u skladu sa Pravilnikom o
dokumentaciji kojom se dokazuje poznavanje ili znanje i aktivno znanje stranog
jezika u postupcima sprovođenja konkursa u organima državne službe u
Federaciji Bosne i Hercegovine - prečišćeni tekst („Službene novine FBiH“, br:
51/16 i 59/16).
Za poziciju 06:
-VSS/VII stepen stručne spreme - Pravni fakultet ili I ciklus Visokog obrazovanja
Bolonjskog sistema studiranja sa najmanje 180 ECTS bodova - pravne ili upravne
struke,
-najmanje 1 (jedna) godina radnog staža u struci nakon završene VSS,
-poznavanje rada na računaru,
-položen vozački ispit „B“ kategorije, (obavezno upisati kategoriju vozačkog ispita,
broj, datum i izdavaoca vozačke dozvole u dijelu prijavnog obrasca Agencije
„Posebni ispiti traženi javnim konkursom“).
Za poziciju 07:
-VSS/VII stepen stručne spreme - Pravni fakultet ili I ciklus Visokog obrazovanja
Bolonjskog sistema studiranja sa najmanje 180 ECTS bodova - pravne ili upravne
struke,
-najmanje 1 (jedna) godina radnog staža u struci nakon završene VSS,
-položen vozački ispit „B“ kategorije, (obavezno upisati kategoriju vozačkog ispita,
broj, datum i izdavaoca vozačke dozvole u dijelu prijavnog obrasca Agencije
„Posebni ispiti traženi javnim konkursom“).
Prijavljivanje-potrebni dokumenti:
1. Kandidati se prijavljuju na javni konkurs dostavljanjem uredno popunjenog
prijavnog obrasca Agencije za državnu službu Federacije BiH (može se preuzeti u
prostorijama Odjeljenja Agencije za Tuzlanski i Posavski kanton, Trg Slobode bb,
75000 Tuzla ili na web stranici Agencije www.adsfbih.gov.ba).
2. Kandidati koji nisu izuzeti od polaganja ispita općeg znanja dužni su uz prijavu na
javni konkurs dostaviti dokaz o radnom stažu u struci nakon sticanja visoke stručne
spreme, u skladu sa uslovima iz konkursa (original ili ovjerenu kopiju), na
propisanom Obrascu uvjerenja (može se preuzeti u prostorijama Odjeljenja
Agencije za Tuzlanski i Posavski kanton, Trg Slobode bb, 75000 Tuzla ili na web
stranici Agencije www.adsfbih.gov.ba). Nisu izuzeti od polaganja ispita općeg
znanja i kandidati koji imaju rješenja nadležnih organa drugih upravnih nivoa vlasti
u Bosni i Hercegovini o oslobađanju od polaganja stručnog upravnog ispita.
3. Kandidati za stručnog saradnika (pozicije: 02. do 07.), koji obavljaju poslove
namještenika u organu državne službe i koji su stekli visoku stručnu spremu, dužni
su uz prijavu na javni konkurs dostaviti sljedeću dokumentaciju (original ili ovjerene
kopije):
a) fakultetsku diplomu (nostrificirana diploma, ukoliko fakultet nije završen u Bosni
i Hercegovini ili je diploma stečena u nekoj od država nastaloj raspadom SFRJ
nakon 06.04.1992.godine),
b) dokaz da su zaposleni u organu državne službe kao namještenici i dokaz o pet
godina radnog iskustva u organima državne službe nakon položenog stručnog
ispita za namještenike izdati nakon objave javnog konkursa,
c) dokaz o položenom stručnom ispitu za namještenike.
NAPOMENE ZA KANDIDATE:
O datumu, vremenu i mjestu polaganja ispita općeg znanja i stručnog ispita kandidati
će biti obavješteni putem web stranice Agencije, www.adsfbih.gov.ba. Imena
kandidata se ne objavljuju.
Ako kandidat ne pristupi polaganju ispita općeg znanja i/ili stručnog ispita smatrat će
se da je odustao od dalje konkursne procedure.
Kandidate, koji polože stručni ispit (pismeni i intervju), Agencija će pisano obavjestiti o
vremenu i načinu dostavljanja dokaza o ispunjavanju uvjeta javnog konkursa.
Istovremeno sa dostavom dokaza o ispunjavanju uvjeta javnog konkursa, kandidat,
koji polaže pravo na prioritetno zapošljavanje po osnovu posebnog zakona, dužan je
dostaviti i odgovarajuće dokaze o svom statusu u skladu sa propisom na koji se poziva.
Kandidati u javnom konkursu moraju ispunjavati uvjete javnog konkursa sa danom
njegove objave, u „Službenim novinama Federacije BiH” neovisno od toga kada su
dokazi zatraženi ili dostavljeni.
Kandidat koji u bilo čemu ne postupi po navodima javnog konkursa biće isključen iz
konkursne procedure bez mogućnosti ponavljanja propuštene radnje.
Prijava, sa potrebnim dokumentima, dostavlja se u roku od 15 dana, od objave javnog
konkursa u „Službenim novinama Federacije BiH”, putem pošte, preporučeno na
adresu:
Agencija za državnu službu Federacije BiH
Odjeljenje Agencije za Tuzlanski i Posavski kanton
Trg Slobode bb, 75 000 Tuzla
sa naznakom:
“Javni konkurs za popunu radnih mjesta državnih službenika
u Gradu Živinice sa pozivom na broj: 09-30-8-160/20”
(''Službene novine TK'', br: 7/17, 10/17, 10/18 i 14/18), a na zahtjev Grada Živinice,
Agencija za državnu službu Federacije Bosne i Hercegovine, objavljuje
JAVNI KONKURS
za popunu radnih mjesta državnih službenika u Gradu Živinice
Radna mjesta:
01. Viši stručni saradnik za upravno rješavanje u Službi za opću upravu,
društvene djelatnosti, boračko-invalidsku zaštitu i raseljene osobe, Odsjek za
opću upravu i društvene djelatnosti - 1 (jedan) izvršilac,
02. Stručni saradnik u Centru za pružanje usluga građanima u Službi za opću
upravu, društvene djelatnosti, boračko-invalidsku zaštitu i raseljene osobe,
Odsjek za opću upravu i društvene djelatnosti - 1 (jedan) izvršilac,
03. Stručni saradnik za pravne poslove u Službi za opću upravu, društvene
djelatnosti, boračko-invalidsku zaštitu i raseljene osobe, Odsjek za opću
upravu i društvene djelatnosti - 1 (jedan) izvršilac,
04. Stručni saradnik za upravno rješavanje u Službi za opću upravu, društvene
djelatnosti, boračko-invalidsku zaštitu i raseljene osobe, Odsjek za boračkoinvalidsku zaštitu i raseljene osobe - 1 (jedan) izvršilac,
05. Stručni saradnik za mala i srednja preduzeća i turizam u Službi za lokalni
ekonomski razvoj, finansije i trezor, Odsjek za lokalni ekonomski razvoj - 1
(jedan) izvršilac,
06. Stručni saradnik za upravno rješavanje u Službi za urbanističko planiranje,
komunalne, geodetske i imovinsko-pravne poslove, Odsjek za urbanističko
planiranje- 1 (jedan) izvršilac,
07. Stručni saradnik za upravno rješavanje u Službi za urbanističko planiranje,
komunalne, geodetske i imovinsko-pravne poslove, Odsjek za geodetske i
imovinsko-pravne poslove - 2 (dva) izvršioca.
01. Opis poslova: vodi upravni postupak i izrađuje rješenja u skladu sa Zakonom
o matičnim knjigama; obavlja poslove i zadatke koji proizilaze iz Zakona o slobodi
pristupa informacijama u BiH; vodi upravni postupak u svim ostalim stvarima iz
nadležnosti Odsjeka; stara se o izvršavanju rješenja iz svoje nadležnosti; pružanje
stručne pravne pomoći; izrađuje periodične i godišnje izvještaje o svom radu;
posebnu pažnju posvećuje otvorenom i ljubaznom odnosu prema korisnicima usluga
i građanima; izrađuje prednacrte općih pravnih akata Grada Živinice, kao i prijedloge
njihovih izmjena; vrši nomotehničku obradu pomenutih propisa kao i pripremanje
izmjena istih; učestvuje u davanju stručnih mišljenja o nacrtima i prijedlozima općih
akata Grada Živinice u čijoj izradi ne učestvuje direktno, kao i stručnog mišljenja na
nacrte i prijedloge sporazuma i ugovora koje potpisuje Grad Živinice, i to u pogledu
njihove usklađenosti sa Ustavom i pozitivnim zakonskim propisima; vrši stručnu
obradu i selekciju materijala koji služe za izradu odluka i drugih općih akata čiji je
donosilac Grad Živinice; priprema stručna pravna mišljenja, objašnjenja i odgovore u
pogledu primjene zakona i općih pravnih akata čiji je donosilac Grad Živinice, a
povodom upita građana, pravnih osoba i drugih subjekata, po nalogu pretpostavljenih
lica, ali i po službenoj dužnosti; vodi evidenciju donesenih općih pravnih iz nadležnosti
Odsjeka; prati izmjene zakonskih propisa o čemu blagovremeno upoznaje
pretpostavljenog rukovodioca, te inicira izmjene gradskih akata u skladu sa
izmijenjenim zakonskim propisima; obavlja poslove vezane za otvorenu telefonsku
liniju grada, vodeći računa o rokovima u kojima se pružaju odgovori građanima;
evidentira i oglašava informacije iz svoje oblasti na oglasnoj ploči grada; prati stanje
u ovoj oblasti, te pismenim putem pretpostavljenom rukovodiocu predlaže mjere za
njeno unapređenje; prati izmjene zakonskih propisa u ovoj oblasti, te inicira i
učestvuje u usklađivanju gradskih akata sa tim izmjenama, odnosno donošenju novih
propisa; odgovara za zakonito, ažurno i blagovremeno obavljanje poslova i zadataka;
obavlja i druge poslove koje mu naloži pretpostavljeni rukovodilac.
02. Opis poslova: vodi upravni postupak i izrađuje rješenja u skladu sa Zakonom
o matičnim knjigama; obavlja poslove i zadatke koji proizilaze iz Zakona o slobodi
pristupa informacijama u FBiH; vodi upravni postupak u svim ostalim stvarima iz
nadležnosti Odsjeka; stara se o izvršavanju rješenja iz nadležnosti Centra; inicira,
izrađuje i odgovara za realizaciju planova, pri čemu vodi računa o utvrđenim rokovima
i prioritetima, te izrađuje programe i projekte iz nadležnosti Centra; podnosi godišnji
izvještaj o radu, te izvještaje o izvršenju mjesečnih planova rada, sa podacima o
pojedinačnom angažmanu službenika i namještenika u Centru; inicira i preduzima
mjere na poboljšanju kvaliteta usluga koje se pružaju korisnicima, a posebno
profesionalnog i ljubaznog odnosa, te daje odgovore u svim nejasnim i spornim
situacijama, između zaposlenika Centra za pružanje usluga građanima i građana;
osigurava propisanu radnu disciplinu; prati tehničku ispravnost svih uređaja u šalter
sali i poduzima mjere za otklanjanje eventualnih kvarova sa nadležnim licem za
poslove održavanja uređaja; u skladu sa propisima, osigurava dostavljanje nadležnim
institucijama ili organima statističke i druge podatke; prati, primjenjuje i osigurava
primjenu propisa iz nadležnosti Centra za pružanje usluga građanima, o čemu
blagovremeno upoznaje zaposlenike i daje im potrebne upute za rad; po potrebi
neposredno pruža usluge korisnicima na šalterima; prati stanje u ovoj oblasti, te
pismenim putem pretpostavljenom rukovodiocu predlaže mjere za njeno
unapređenje; prati izmjene zakonskih propisa u ovoj oblasti, te inicira i učestvuje u
usklađivanju gradskih akata sa tim izmjenama, odnosno donošenju novih propisa; u
saradnji sa Šefom Odsjeka vrši nabavku matičnih knjiga i izvoda iz matičnih knjiga od
nadležnog Federalnog Ministarstva i poduzima sve potrebne mjere za izvršenje tih
poslova; vodi brigu o sigurnom i blagovremenom otključavanju, otvaranju, zatvaranju
i zaključavanju prostorija Centra, te sigurnosti službene dokumentacije, prečata i
informatičke opreme u Centru; odgovara za zakonito, ažurno i blagovremeno
obavljanje poslova i zadataka; obavlja i druge poslove koje mu naloži pretpostavljeni
rukovodilac.
03. Opis poslova: vodi matičnu knjigu, personalna dosijea i radne knjižice
zaposlenih u svim službama; vodi evidenciju zaposlenih po službama, stručnoj
spremi i drugim klasifikacijama; upisuje radni staž kao i druge potrebne podatke
vezane za radni odnos; prikuplja zahtjeve službi vezano za radne odnose, priprema
i raspisuje konkurse i oglase; popunjava obrasce, izrađuje rješenja o prijemu,
rasporedu, godišnjem odmoru i dopustima; unosi u personalna dosijea zaposlenih
službene zabilješke u vezi sa poštivanjem radnog vremena, radnom disciplinom,
stimulativnim i disciplinskim mjerama; donosi rješenja o platnim razredima i
koeficijentima zaposlenika; donosi rješenja o primanjima koja nemaju karakter plaće,
jubilarne nagrade i slično, za državne službenike i namještenike; priprema i dostavlja
prijave i odjave radnika kod zajednice zdravstva i PIO; priprema dokumentaciju za
zasnivanje, prestanak radnog odnosa, penzionisanje, ocjenu radne sposobnosti,
polaganje stručnih ispita i drugo; vrši nabavku karti za prevoz zaposlenika; pružanje
stručne pravne pomoći; prati i primjenjuje propise iz oblasti radnih odnosa; osigurava
zaštitu personalnih dosijea uposlenika; vodi i održava ažurnim propisane i druge
evidencije iz oblasti personalnih poslova i izdaje uvjerenja i potvrde iz istih; sarađuje
sa Agencijom za državnu službu Federacije BiH i vrši ažurno dostavljanje promjena
u evidenciji, u skladu sa zakonom; prati stanje u ovoj oblasti, te pismenim putem
pretpostavljenom rukovodiocu predlaže mjere za njeno unapređenje; prati izmjene
zakonskih propisa u ovoj oblasti, te inicira i učestvuje u usklađivanju gradskih akata
sa tim izmjenama, odnosno donošenju novih propisa; odgovara za zakonito, ažurno
i blagovremeno obavljanje poslova i zadataka; obavlja i druge poslove po nalogu
pretpostavljenog rukovodioca.
04. Opis poslova: vodi i rješava prvostepeni upravni postupak u domenu
nadležnosti Odsjeka; rješava zahtjeve za jednokratne novčane i druge pomoći;
prikuplja i izrađuje bazu podataka o korisnicima prava putem Odsjeka; pruža stručnu
pravnu pomoć; izrađuje izvještaje o stanju upravnog rješavanja iz svog djelokruga
rada, brojčano, zbirno i po pojedinim vrstama i kategorijama primanja; prati stanje u
ovoj oblasti, te pismenim putem pretpostavljenom rukovodiocu predlaže mjere za
njeno unapređenje; prati izmjene zakonskih propisa u ovoj oblasti, te inicira i
učestvuje u usklađivanju gradskih akata sa tim izmjenama, odnosno donošenju novih
propisa; sarađuje sa drugim službama i institucijama; sa nadležnim institucijama
realizira programe zapošljavanja dokvalifikovanih i prekvalifikovanih korisnika
programa boračko-invalidske zaštite i o tome vodi službenu evidenciju; odgovara za
zakonito, ažurno i blagovremeno obavljanje poslova; obavlja i druge poslove po
nalogu pretpostavljenog rukovodioca.
05. Opis poslova: vodi postupak utvrđivanja minimalnih tehničkih uslova za
poslovne subjekte u skladu sa zakonom; pruža stručnu i tehničku podršku ulagačima
i investitorima u oblasti malog i srednjeg poduzetništva; vodi interni registar malog i
srednjeg poduzetništva; učestvuje u pripremi periodičnih informacija i drugih
materijala za Gradonačelnika i Gradsko vijeće; prati propise viših organa vlasti iz ove
oblasti i učestvuje u izradi gradskih propisa iz ove oblasti, te prati i predlaže mjere za
njihovo provođenje; učestvuje u izradi projekata za razvoj malog i srednjeg
poduzetništva; učestvuje u kreiranju promotivnog materijala za promociju malog i
srednjeg poduzetništva; unapređivanje općih uslova boravka turista, te podizanje
kvalitete turističkih i drugih komplementarnih usluga, očuvanja i stvaranja
prepoznatljivog i privlačnog turističkog okruženja, te osiguranje turističkog
gostoprimstva; promocija turističkog proizvoda lokalne zajednice u skladu sa
sistemom promicanja turizma i njegovim posebnim i općim zadacima od lokalnog do
federalnog nivoa; razvijanje svijesti o važnosti i gospodarskim, društvenim i drugim
učincima turizma, te po potrebi i važnosti očuvanja i unapređenja svih elemenata
turističkog proizvoda lokalne zajednice; izrađuje analitičke, informacione i druge
materijale iz oblasti turizma u okviru propisane metodologije (prati i istražuje promjene
u oblasti turizma, analizira kretanje turističke potrošnje, prometa i efekta od turizma,
kretanje cijena turističke ponude, te izrađuje potrebnu dokumentaciju o tim
promjenama); radi na razvoju turizma, planiranju, izradi i implementaciji projekata za
turizam i turističku propagandu; odgovara za zakonito, ažurno i blagovremeno
obavljanje poslova i zadataka; obavlja druge poslove po nalogu pretpostavljenog
rukovodioca.
06. Opis poslova: samostalno vodi prvostepeni upravni postupak u oblastima koje
spadaju u nadležnost ovog odsjeka; vodi prvostepeni upravni postupak i u drugim
predmetima koji spadaju u nadležnost ovog odsjeka; priprema i daje šefu Službe
podatke za sačinjavanje odgovarajućih informacija i izvještaja; analizira, inicira,
priprema i izrađuje nacrte i prijedloge gradskih i drugih propisa iz nadležnosti odsjeka;
organizira, koordinira i kontroliše rad izvršilaca u oblasti upravnog rješavanja, daje
prijedloge za rješavanje predmeta iz nadležnosti Službe; izrađuje informacije, analize
i izvještaje o radu; pružanje stručne pravne pomoći; vodi interni registar upravnih
predmeta i druge propisane evidencije o rješavanju u upravnim stvarima iz
nadležnosti odsjeka; prati stanje u ovoj oblasti, te pismenim putem pretpostavljenom
rukovodiocu predlaže mjere za njeno unapređenje; prati izmjene zakonskih propisa
u ovoj oblasti, te inicira i učestvuje u usklađivanju gradskih akata sa tim izmjenama,
odnosno donošenju novih propisa; odgovara za zakonito, ažurno i uredno izvršavanje
poslova; obavlja i druge poslove po nalogu pretpostavljenog rukovodioca; vrši uviđaje
na terenu, snimanje stepena oštećenja objekata; prikuplja neophodnu dokumentaciju
za planiranje i realizaciju planiranih aktivnosti; vrši kontrolu korištenja stambenih
prostora; izvršava postupak iseljenja nezakonitih korisnika stambenih prostora i
nekretnina koje su stavljene pod upravu Grada; obilazi teren, obavlja kontrolu u
stanovima koji su ostali bez nosioca stanarskog prava, a koji su na raspolaganju
vlasniku radi otkupa, zakupa, privremene dodjele, prenosa stanarskog prava; vrši
identifikaciju lica koja koriste stanove, uzima izjavu na licu mjesta od stanara,
prisustvuje, po potrebi, izvršenju rješenja u administrativnom postupku; prati
promjene na terenu u vezi korištenja stanova, vodi evidenciju zapisnika i drugih
podataka o izvršenoj kontroli; obavlja i druge poslove po nalogu pretpostavljenog
rukovodioca.
07. Opis poslova: samostalno vodi prvostepeni upravni postupak u predmetima koji
spadaju u nadležnost ovog Odsjeka; priprema i daje šefu Odsjeka podatke za
sačinjavanje odgovarajućih informacija i izvještaja; analizira, inicira, priprema i
izrađuje nacrte i prijedloge gradskih i drugih propisa iz nadležnosti Odsjeka;
organizira, koordinira i kontroliše rad izvršilaca u oblasti upravnog rješavanja, daje
prijedloge za rješavanje predmeta iz nadležnosti Odsjeka; izrađuje informacije,
analize i izvještaje o radu; pružanje stručne pravne pomoći; vodi interni registar
upravnih predmeta i druge propisane evidencije o rješavanju u upravnim stvarima iz
nadležnosti Odsjeka; prati stanje u nadležnosti Odsjeka, te pismenim putem
pretpostavljenom rukovodiocu predlaže mjere za njeno unapređenje; prati izmjene
zakonskih propisa u ovoj oblasti, te inicira i učestvuje u usklađivanju gradskih akata
sa tim izmjenama, odnosno donošenju novih propisa; odgovara za zakonito, ažurno
i uredno izvršavanje poslova; obavlja i druge poslove po nalogu pretpostavljenog
rukovodioca.
Kandidati moraju ispunjavati opće uvjete iz člana 38. Zakona o državnoj službi u
Tuzlanskom kantonu:
1. da je državljanin Bosne i Hercegovine;
2. da je stariji od 18 godina;
3. da ima univerzitetsku diplomu ili druge obrazovne ili akademske kvalifikacije
najmanje VII stepena stručne spreme odnosno visoko obrazovanje najmanje prvog
ciklusa Bolonjskog sistema studiranja, što se utvrđuje uredbom iz člana 10. stav (2)
Zakona o državnoj službi u Tuzlanskom kantonu;
4. da je zdravstveno sposobno za obavljanje poslova predviđenih za to radno mjesto;
5. da u posljednje tri godine, od dana objavljivanja upražnjenog radnog mjesta, lice nije
otpušteno iz državne službe kao rezultat disciplinske mjere, na bilo kojem nivou vlasti
u Bosni i Hercegovini;
6. da nije obuhvaćeno odredbom člana IX 1. Ustava Bosne i Hercegovine.
Pored općih uvjeta kandidati moraju ispunjavati i posebne uvjete propisane
Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji i to:
Za poziciju 01:
-VSS/VII stepen stručne spreme - Pravni fakultet ili I ciklus Visokog obrazovanja
Bolonjskog sistema studiranja sa najmanje 240 ECTS bodova - pravne ili upravne
struke,
-najmanje 2 (dvije) godine radnog staža u struci nakon završene VSS,
-poznavanje rada na računaru,
-položen vozački ispit „B“ kategorije, (obavezno upisati kategoriju vozačkog ispita,
broj, datum i izdavaoca vozačke dozvole u dijelu prijavnog obrasca Agencije
„Posebni ispiti traženi javnim konkursom“).
Za poziciju 02:
-VSS/VII stepen stručne spreme - Pravni fakultet ili I ciklus Visokog obrazovanja
Bolonjskog sistema studiranja sa najmanje 180 ECTS bodova - pravne ili upravne
struke,
-najmanje 1 (jedna) godina radnog staža u struci nakon završene VSS,
-položen vozački ispit „B“ kategorije, (obavezno upisati kategoriju vozačkog ispita,
broj, datum i izdavaoca vozačke dozvole u dijelu prijavnog obrasca Agencije
„Posebni ispiti traženi javnim konkursom“).
Za poziciju 03:
-VSS/VII stepen stručne spreme - Pravni fakultet ili I ciklus Visokog obrazovanja
Bolonjskog sistema studiranja sa najmanje 180 ECTS bodova - pravne ili upravne
struke,
-najmanje 1 (jedna) godina radnog staža u struci nakon završene VSS,
-poznavanje rada na računaru,
-položen vozački ispit „B“ kategorije, (obavezno upisati kategoriju vozačkog ispita,
broj, datum i izdavaoca vozačke dozvole u dijelu prijavnog obrasca Agencije
„Posebni ispiti traženi javnim konkursom“).
Za poziciju 04:
-VSS/VII stepen stručne spreme - Pravni fakultet ili I ciklus Visokog obrazovanja
Bolonjskog sistema studiranja sa najmanje 180 ECTS bodova - pravne ili upravne
struke,
-najmanje 1 (jedna) godina radnog staža u struci nakon završene VSS,
-položen vozački ispit „B“ kategorije, (obavezno upisati kategoriju vozačkog ispita,
broj, datum i izdavaoca vozačke dozvole u dijelu prijavnog obrasca Agencije
„Posebni ispiti traženi javnim konkursom“).
Za poziciju 05:
-VSS/VII stepen stručne spreme - Pravni fakultet ili I ciklus Visokog obrazovanja
Bolonjskog sistema studiranja sa najmanje 180 ECTS bodova - pravne ili upravne
struke,
-najmanje 1 (jedna) godina radnog staža u struci nakon završene VSS,
-poznavanje rada na računaru,
-aktivno znanje engleskog i njemačkog jezika, u skladu sa Pravilnikom o
dokumentaciji kojom se dokazuje poznavanje ili znanje i aktivno znanje stranog
jezika u postupcima sprovođenja konkursa u organima državne službe u
Federaciji Bosne i Hercegovine - prečišćeni tekst („Službene novine FBiH“, br:
51/16 i 59/16).
Za poziciju 06:
-VSS/VII stepen stručne spreme - Pravni fakultet ili I ciklus Visokog obrazovanja
Bolonjskog sistema studiranja sa najmanje 180 ECTS bodova - pravne ili upravne
struke,
-najmanje 1 (jedna) godina radnog staža u struci nakon završene VSS,
-poznavanje rada na računaru,
-položen vozački ispit „B“ kategorije, (obavezno upisati kategoriju vozačkog ispita,
broj, datum i izdavaoca vozačke dozvole u dijelu prijavnog obrasca Agencije
„Posebni ispiti traženi javnim konkursom“).
Za poziciju 07:
-VSS/VII stepen stručne spreme - Pravni fakultet ili I ciklus Visokog obrazovanja
Bolonjskog sistema studiranja sa najmanje 180 ECTS bodova - pravne ili upravne
struke,
-najmanje 1 (jedna) godina radnog staža u struci nakon završene VSS,
-položen vozački ispit „B“ kategorije, (obavezno upisati kategoriju vozačkog ispita,
broj, datum i izdavaoca vozačke dozvole u dijelu prijavnog obrasca Agencije
„Posebni ispiti traženi javnim konkursom“).
Prijavljivanje-potrebni dokumenti:
1. Kandidati se prijavljuju na javni konkurs dostavljanjem uredno popunjenog
prijavnog obrasca Agencije za državnu službu Federacije BiH (može se preuzeti u
prostorijama Odjeljenja Agencije za Tuzlanski i Posavski kanton, Trg Slobode bb,
75000 Tuzla ili na web stranici Agencije www.adsfbih.gov.ba).
2. Kandidati koji nisu izuzeti od polaganja ispita općeg znanja dužni su uz prijavu na
javni konkurs dostaviti dokaz o radnom stažu u struci nakon sticanja visoke stručne
spreme, u skladu sa uslovima iz konkursa (original ili ovjerenu kopiju), na
propisanom Obrascu uvjerenja (može se preuzeti u prostorijama Odjeljenja
Agencije za Tuzlanski i Posavski kanton, Trg Slobode bb, 75000 Tuzla ili na web
stranici Agencije www.adsfbih.gov.ba). Nisu izuzeti od polaganja ispita općeg
znanja i kandidati koji imaju rješenja nadležnih organa drugih upravnih nivoa vlasti
u Bosni i Hercegovini o oslobađanju od polaganja stručnog upravnog ispita.
3. Kandidati za stručnog saradnika (pozicije: 02. do 07.), koji obavljaju poslove
namještenika u organu državne službe i koji su stekli visoku stručnu spremu, dužni
su uz prijavu na javni konkurs dostaviti sljedeću dokumentaciju (original ili ovjerene
kopije):
a) fakultetsku diplomu (nostrificirana diploma, ukoliko fakultet nije završen u Bosni
i Hercegovini ili je diploma stečena u nekoj od država nastaloj raspadom SFRJ
nakon 06.04.1992.godine),
b) dokaz da su zaposleni u organu državne službe kao namještenici i dokaz o pet
godina radnog iskustva u organima državne službe nakon položenog stručnog
ispita za namještenike izdati nakon objave javnog konkursa,
c) dokaz o položenom stručnom ispitu za namještenike.
NAPOMENE ZA KANDIDATE:
O datumu, vremenu i mjestu polaganja ispita općeg znanja i stručnog ispita kandidati
će biti obavješteni putem web stranice Agencije, www.adsfbih.gov.ba. Imena
kandidata se ne objavljuju.
Ako kandidat ne pristupi polaganju ispita općeg znanja i/ili stručnog ispita smatrat će
se da je odustao od dalje konkursne procedure.
Kandidate, koji polože stručni ispit (pismeni i intervju), Agencija će pisano obavjestiti o
vremenu i načinu dostavljanja dokaza o ispunjavanju uvjeta javnog konkursa.
Istovremeno sa dostavom dokaza o ispunjavanju uvjeta javnog konkursa, kandidat,
koji polaže pravo na prioritetno zapošljavanje po osnovu posebnog zakona, dužan je
dostaviti i odgovarajuće dokaze o svom statusu u skladu sa propisom na koji se poziva.
Kandidati u javnom konkursu moraju ispunjavati uvjete javnog konkursa sa danom
njegove objave, u „Službenim novinama Federacije BiH” neovisno od toga kada su
dokazi zatraženi ili dostavljeni.
Kandidat koji u bilo čemu ne postupi po navodima javnog konkursa biće isključen iz
konkursne procedure bez mogućnosti ponavljanja propuštene radnje.
Prijava, sa potrebnim dokumentima, dostavlja se u roku od 15 dana, od objave javnog
konkursa u „Službenim novinama Federacije BiH”, putem pošte, preporučeno na
adresu:
Agencija za državnu službu Federacije BiH
Odjeljenje Agencije za Tuzlanski i Posavski kanton
Trg Slobode bb, 75 000 Tuzla
sa naznakom:
“Javni konkurs za popunu radnih mjesta državnih službenika
u Gradu Živinice sa pozivom na broj: 09-30-8-160/20”
Vrsta posla:
stalni radni odnos, rad na određeno vrijeme
Regija:
O zaposleniku
Minimalna stručna sprema:
Fakultet
