Prijava
Traži
Pregledavate arhivu oglasa objavljenih na www.boljiposao.com.
Ovaj oglas je istekao 02.04.2015. i više nije aktivan.
Sadržaj oglasa prikazan je isključivo u informativne svrhe.
Trenutno aktivne oglase pogledajte na www.posao.hr.
Ovaj oglas je istekao 02.04.2015. i više nije aktivan.
Sadržaj oglasa prikazan je isključivo u informativne svrhe.
Trenutno aktivne oglase pogledajte na www.posao.hr.
Sekretar Općinskog organa državne službe
Oglas je istekao
Poslodavac:
Kategorija:
Mjesto rada:
Kakanj
Rok prijave:
02.04.2015.
Na osnovu člana 24., a u vezi sa članom 74a. Zakona o državnoj službi u Federaciji BiH ("Službene novine Federacije BiH", br. 29/03, 23/04, 39/04, 54/04, 67/05, 8/06 i 4/12) i člana 1. Zakona o preuzimanju Zakona o državnoj službi u Federaciji Bosne i Hercegovine („Službene novine Zeničko-dobojskog kantona" broj 3/12), Agencija za državnu službu Federacije Bosne i Hercegovine, na zahtjev Općine Kakanj, objavljuje
JAVNI KONKURS
za popunu radnih mjesta državnih službenika u Općini Kakanj
5 / 445
01. Sekretar Općinskog organa državne službe - 1 (jedan) izvršilac
Stručna služba za poslove Općinskog vijeća
02. Sekretar Općinskog vijeća - 1 (jedan) izvršilac
Služba za opću upravu, radne i zajedničke poslove, lokalnu samoupravu i mjesne zajednice
03. Stručni saradnik za radne odnose - 1 (jedan) izvršilac
Jedinica za internu reviziju
04. Interni revizor - 1 (jedan) izvršilac
01.Opis poslova: obavlja poslove od značaja za unutrašnju organizaciju i rad općinskog organa državne službe, koordinira i usmjerava rad službi za upravu u cilju realizacije poslova koji su utvrđeni u programu rada općinskog organa, osigurava izvršenje poslova po nalogu Općinskog načelnika, sarađuje između organa i drugih tijela državne službe i preduzeća, predlaže preduzimanje potrebnih mjera i na taj način pomaže Općinskom načelniku u rukovođenju, predlaže godišnji program rada općinskog organa državne službe, a u skladu sa predloženim programima rada općinskih službi, podnosi godišnji izvještaj o realizaciji programa rada općinskog organa, obavlja i druge poslove koje mu odredi Općinski načelnik u skladu sa zakonom. Sekretar općinskog organa državne službe, poslove iz prethodnog stava ostvaruje u dogovoru sa pomoćnicima Općinskog načelnika koji rukovode osnovnim organizacionim jedinicama u organu državne službe, a pomoćnici su dužni postupiti po utvrđenom dogovoru. Sekretar općinskog organa državne službe neposredno odgovara Općinskom načelniku za obavljanje poslova.
02. Opis poslova: rukovodi službom Općinskog vijeća, predstavlja i zastupa službu, organizira i osigurava zakonito i efikasno obavljanje svih poslova iz nadležnosti službe i efikasno funkcioniranje službe, donosi opće i pojedinačne akte za koje je ovlašten i poduzima druge mjere za obavljanje poslova iz nadležnosti službe, priprema i donosi program službe i prati realizaciju istog, osigurava saradnju službe s Općinskim načelnikom, službama za upravu i drugim službama općine, drugim organima uprave, odgovara za korištenje finansijskih i materijalnih potencijala, pomaže predsjedavajućem Općinskog vijeća u pripremi sjednica i organiziranju rada Općinskog vijeća, vodi brigu o pripremi materijala u tehničkom smislu za rad Općinskog vijeća, pruža stručnu i tehničku pomoć vijećnicima i predsjednicima klubova koji participiraju u Općinskom vijeću, sarađuje sa parlamentarnim strankama vezano za rad Općinskog vijeća, komisija Općinskog vijeća i radnih tijela vijeća, osigurava čuvanje i upotrebu pečata Općinskog vijeća i službe, brine o informisanju javnosti o radu Općinskog vijeća, učestvuje u izradi budžeta Općine vezano za stvaranje uslova za rad Općinskog vijeća, komisija i radnih tijela, radi na stručnim i tehničkim poslovima za izdavanje službenih novina Općine, brine se o arhiviranju materijala koji su prošli kroz rad Općinskog vijeća, brine se o održavanju svečanih sjednica Općinskog vijeća, vodi brigu o izradi zapisnika i tonskih zapisa sa sjednica Općinskog vijeća, komisija i drugih radnih tijela, raspoređuje poslove na državne službenike i namještenike i daje bliže upute o načinu vršenja tih poslova, osigurava blagovremeno, zakonito i pravilno vršenje poslova iz nadležnosti službe, redovno upoznaje Općinskog načelnika o stanju i problemima u vezi vršenja poslova iz nadležnosti službe i predlaže preduzimanje potrebnih mjera za njihovo rješavanje, učestvuje u izradi statuta Općine, poslovnika o radu Općinskog vijeća, programa rada Općinskog vijeća i drugih akata, obavlja i druge poslove za koje je zakonom i drugim propisima ovlašten, kao i poslove koje mu povjeri Općinsko vijeće. Sekretar općinskog vijeća za svoj rad i upravljanje službom neposredno je odgovoran Općinskom načelniku.
03. Opis poslova: prati i izvršava zakone i druge propise iz oblasti radnih odnosa, zdravstvenog i penzijskog osiguranja iz nadležnosti službe, obavlja sve poslove oko javnog oglašavanja za popunu radnih mjesta u službama za upravu u dogovoru sa stručnim savjetnikom za ljudske resurse, sarađuje sa komisijom za izbor kandidata po javnom konkursu i izvršava nalog komisije u vezi pozivanja kandidata i prikupljanja neophodne dokumentacije, učestvuje u izradi prijedloga plana korištenja godišnjih odmora službenika i namještenika, popunjava prijave o nesreći na poslu, vrši obradu i ažuriranje personalne dokumentacije i personalnih dosjea uposlenika i odgovara za stanje te dokumentacije, te ažuriranje i korištenje podataka o uposlenicima, izrađuje izvještaje i informacije o strukturi zaposlenika i statističke izvještaje iz radnih odnosa, učestvuje u izradi pojedinačnih akata koji se odnose na prava, dužnosti i odgovornosti iz radnog odnosa ili u vezi radnog odnosa, vrši administrativne poslove za potrebe prvostepene i drugostepene disciplinske komisije, ostvaruje saradnju sa zavodima, fondovima i drugim organima čija djelatnost je vezana za personalne poslove, vrši sve poslove oko obrade podataka za službenike i namještenike koji se upućuju na ocjenu invalidnosti, vodi poslove izrade i donošenja pojedinačnih akata koja se odnose na prava, dužnosti i odgovornosti uposlenika iz radnog odnosa ili u vezi sa radnim odnosom, pruža stručnu pomoć u procesu ocjenjivanja rada, te u povratnom informisanju uposlenika o rezultatima ocjenjivanja, vrši unos podataka u program NovaPanel za sve zaposlenike i unosi sve promjene u toku zaposlenja radi obračuna plaće, vrši i sve druge poslove iz nadležnosti svog radnog mjesta koje odredi neposredni rukovodilac organizacione jedinice. Državni službenik za svoj rad odgovara rukovodiocu unutrašnje organizacione jedinice.
04. Opis poslova: implementira program revizije za vrijeme obavljanja aktivnosti revizije, informira Općinskog načelnika u organu uprave o početku revizije, uz prezentaciju pisanog ovlaštenja, proučava dokumentaciju i uvjete značajne za formulisanje objektivnog mišljenja, obrazlaže nalaze objektivno i istinito u pisanoj formi uz priložene dokaze, informira rukovodioca jedinice interne revizije ako se, za vrijeme obavljanja revizije, pojavi sumnja na nepravilnosti i/ili prevare, pravi nacrt revizorskog izvještaja i razmatra ga sa općinskim načelnikom i nadležnim licima, uključuje u završni revizorski izvještaj sva mišljenja revidiranog organa uprave, dostavlja nacrt i finalni revizorski izvještaj rukovodiocu jedinice interne revizije, u slučaju sukoba interesa vezano za reviziju odmah informira rukovodioca jedinice interne revizije, vraća sve originalne dokumente nakon završetka revizije, čuva svaku državnu, profesionalnu ili poslovnu tajnu koju je saznao u toku interne revizije, čuva sve radne zabilješke nastale u vrijeme obavljanja interne revizije, slobodno pristupa u prostorije organizacione jedinice u kojoj vrši reviziju, uzimajući u obzir sigurnosna pravila i pravila dobrog ponašanja, pristupa odgovarajućoj dokumentaciji vezanoj za reviziju u organizacionoj jedinici u kojoj vrši reviziju, uključujući i dokumentaciju koja ima karakter poslovne tajne i podacima koji su elektronski čuvani, osiguravajući zaštitu tajnosti podataka u skladu sa zakonom, podzakonskim i internim aktima, traži fotokopije, izvode ili potvrde spomenutih dokumenata i u izvjesnim slučajevima izuzima originalne dokumente ostavljajući kopiju sa potvrdom o izuzimanju, zahtijeva usmenu ili pisanu informaciju od bilo kojeg zaposlenog ili Općinskog načelnika, zahtijeva informacije od drugih institucija vezano za aktivnosti i upravljanje organom uprave, u skladu sa Zakonom obavlja i druge poslove koji mu se stave u zadatak. Interni revizor je neovisan u svom radu i neposredno je odgovoran rukovodiocu jedinice za internu reviziju i Općinskom načelniku.
Uslovi: Pored opštih uslova predviđenih članom 25. Zakona o državnoj službi u Federaciji Bosne i Hercegovine, kandidati trebaju ispunjavati i slijedeće posebne uslove, utvrđene u Pravilniku o unutrašnjoj organizaciji i to:
Za poziciju 01:
- VSS-VII stepen stručne spreme, odnosno visoko obrazovanje prvog (240 ECTS bodova), drugog ili trećeg ciklusa Bolonjskog sistema studiranja - pravne i upravne struke,
- najmanje 6 (šest) godina radnog staža u struci nakon sticanja visoke stručne spreme, odnosno obrazovanja,
- poznavanje rada na računaru,
Za poziciju 02:
- VSS-VII stepen stručne spreme, odnosno visoko obrazovanje prvog (240 ECTS bodova), drugog ili trećeg ciklusa Bolonjskog sistema studiranja - pravne i upravne struke,
- najmanje 6 (šest) godina radnog staža u struci nakon sticanja visoke stručne spreme, odnosno obrazovanja,
- poznavanje rada na računaru,
Za poziciju 03:
- VSS-VII stepen stručne spreme, odnosno visoko obrazovanje prvog, drugog ili trećeg ciklusa Bolonjskog sistema studiranja - struke za javnu upravu,
- najmanje 1 (jedna) godina radnog staža u struci nakon sticanja visoke stručne spreme, odnosno obrazovanja,
- poznavanje rada na računaru,
Za poziciju 04:
- VSS-VII stepen stručne spreme, odnosno visoko obrazovanje prvog (240 ECTS bodova), drugog ili trećeg ciklusa Bolonjskog sistema studiranja - ekonomske ili pravne struke,
- najmanje 3 (tri) godine radnog staža u struci nakon sticanja visoke stručne spreme, odnosno obrazovanja, od čega minimalno 2 (dvije) godine na nekim od sljedećih poslova: poslovi revizije, poslovi interne revizije, poslovi budžetiranja u javnom sektoru, poslovi u vezi sa trezorskim poslovanjem i finansijsko - računovodstveni poslovi, poslovi javnih nabavki i poslovi informatičke struke,
- certifikat ovlaštenog internog revizora u javnom sektoru verificiran od Centralne harmonizacijske jedinice Federalnog ministarstva finansija (CHJ FMF),
- poznavanje engleskog jezika,
- da nije u sukobu interesa u smislu odredbi člana 12. Zakona o internoj reviziji u javnom sektoru u Federaciji Bosne i Hercegovine („Sl. novine Federacije BiH, broj 47/08),
- poznavanje rada na računaru.
Prijavljivanje na konkurs:
a) Kandidati koji su evidentirani u Registru državnih službenika Federacije BiH koji vodi Agencija za državnu službu Federacije BiH (postojeći državni službenici) prijavljuju se na konkurs dostavljanjem uredno popunjenog prijavnog obrasca Agencije (može se preuzeti u prostorijama Odjeljenja Agencije za Zeničko-dobojski i Srednjobosanski kanton, Kučukovići broj 2., Zenica, ili na web stranici Agencije www.adsfbih.gov.ba).
b) Ostali kandidati dužni su dostaviti sljedeću dokumentaciju (orginal ili ovjerene kopije):
1. fakultetsku diplomu (nostrificirana diploma, ukoliko fakultet nije završen u BiH ili je diploma stečena u nekoj od država nastaloj raspadom SFRJ nakon 06.04.1992. godine),
2. potvrdu/uvjerenje o radnom stažu u struci nakon sticanja visoke stručne spreme, odnosno obrazovanja ( za pozicije: 01., 02. i 03.),
3. potvrdu/uvjerenje o radnom stažu u struci nakon sticanja visoke stručne spreme, odnosno obrazovanja, od čega minimalno 2 (dvije) godine na nekim od sljedećih poslova: poslovi revizije, poslovi interne revizije, poslovi budžetiranja u javnom sektoru, poslovi u vezi sa trezorskim poslovanjem i finansijsko - računovodstveni poslovi, poslovi javnih nabavki i poslovi informatičke struke (za poziciju 04.),
4. kandidati za radno mjesto stručnog saradnika (za poziciju 03.) koji obavljaju poslove namještenika u organu državne službe i koji su stekli VII stepen stručne spreme ili visoko obrazovanje prvog, drugog ili trećeg ciklusa Bolonjskog sistema studiranja, dužni su dostaviti i:
- dokaz da su zaposleni u organu državne službe kao namještenici i dokaz o pet godina radnog iskustva u organima državne službe, nakon položenog stručnog ispita za namještenika i
- dokaz o položenom stručnom ispitu za namještenika,
5. dokaz o certifikatu ovlaštenog internog revizora u javnom sektoru verificiran od Centralne harmonizacijske jedinice Federalnog ministarstva finansija (CHJ FMF), (za poziciju 04.),
6. dokaz o poznavanju engleskog jezika, (prema odredbama Pravilnika o dokumentaciji kojom se dokazuje poznavanje ili znanje i aktivno znanje stranog jezika u postupcima sprovođenja konkursa u organima državne službe u Federaciji Bosne i Hercegovine „Službene novine Federacije BiH" broj 37/11), (za poziciju 04.),
7. dokaz da nije u sukobu interesa u smislu odredbi člana 12. Zakona o internoj reviziji u javnom sektoru u Federaciji Bosne i Hercegovine („Sl. novine Federacije BiH, broj 47/08), (za poziciju 04.),
8. dokaz o poznavanju rada na računaru,
9. popunjen prijavni obrazac Agencije za državnu službu Federacije BiH (može se preuzeti u prostorijama Odjeljenja Agencije za Zeničko-dobojski i Srednjobosanski kanton, Kučukovići broj 2., Zenica, ili na web stranici Agencije www.adsfbih.gov.ba).
Kandidati koji dostave dokaz o položenom stručnom upravnom ispitu, javnom ispitu za državne službenike u institucijama Bosne i Hercegovine ili pravosudnom ispitu izuzimaju se od polaganja ispita općeg znanja.
Napomena: U slučaju da Agencija ne raspolaže podacima koji se odnose na pojedine uslove konkursa, kandidati koji imaju status državnog službenika će biti dužni potrebne dokaze o ispunjavanju uslova konkursa dostaviti Agenciji u roku od 5 dana od dana prijema obavijesti Agencije kojom se traži dostavljanje dokaza.
O datumu, vremenu i mjestu polaganja ispita općeg znanja i stručnog ispita kandidati će biti obavješteni putem web stranice Agencije za državnu službu Federacije BiH, www.adsfbih.gov.ba. Imena kandidata se ne objavljuju.
Ako kandidat ne pristupi polaganju ispita općeg znanja i/ili stručnog ispita smatraće se da je odustao od učešća u konkursnoj proceduri o čemu neće biti pismeno obavješten.
Izabrani kandidati su dužni u roku od 8 dana od dana prijema obavještenja o rezultatima konkursa, dostaviti Agenciji sve dokaze o ispunjavanju uslova konkursa.
Prijavu na konkurs, odnosno sve tražene dokumente treba dostaviti u roku od 15 dana od objave javnog konkursa u „Službenim novinama Federacije BiH", putem pošte, preporučeno na adresu:
Agencija za državnu službu Federacije BiH
Odjeljenje Agencije za Zeničko-dobojski i Srednjobosanski kanton
Ul. Kučukovići br. 2
72000 Zenica
sa naznakom:
"Javni konkurs za popunu radnih mjesta državnih službenika u Općini Kakanj-
5/445 "
Nepotpune, neuredne i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.
DIREKTOR
mr.sc. Sead Maslo
